RECRUITMENT CONSULTANT HR, Finance & Legal, TORINO

Categoria Business Professional
Orario di lavoro Full Time
Luogo di lavoro TORINO
Descrizione
span span span span span Manpower Professional, società del Gruppo Manpower, specializzata nella Ricerca&Selezione di profili altamente qualificati per il New & Middle Management è alla ricerca di un span span span span span

span span span span span RECRUITMENT CONSULTANT per la Divisione HR, Finance & Legal span span span span span

span span span span span Luogo di lavoro Torino span span span span span

span span span span span Il lavoro span span span span span
span span span span span La persona, rispondendo gerarchicamente al Team Manager di riferimento, avrà la responsabilità dell’intero processo di sviluppo del business del PERM per il segmento Professional con focalizzazione sul vertical assegnato, attraverso l’attività di business development e di gestione dei mandati di selezione, generati direttamente o provenienti dalla Struttura. Opera esclusivamente sul segmento Professional, Middle Management. span span span span span
span span span span span Nello specifico span span span span span span span span span span span Genera opportunità di business attraverso la proposition dei processi di reclutamento Perm per il Vertical assegnato e individua attraverso costante attività di scouting, i corretti interlocutori span span span span span span span span span span span span Mantiene regolari contatti con i clienti potenziali anche grazie a mailshot, azioni di marketing, visite commerciali, ecc. span span span span span span span span span span span span Fornisce un servizio di qualità per garantire il mantenimento e lo sviluppo dei nuovi contatti span span span span span span span span span span span span Mantiene contatti regolari con i principali clienti, allo scopo di garantire la piena realizzazione del potenziale dell attività span span span span span span span span span span span span Individua le attuali esigenze di personale della clientela, tramite lo sviluppo di rapporti costanti con i clienti stessi span span span span span span span span span span span span Ha la responsabilità della gestione dei Clienti, in relazione alle attività dello specifico Vertical span span span span span span span span span span span span Gestisce il processo di selezione span span span span span span span span span span span span Garantisce supporto nello sviluppo di progetti Employer Branding e servizi collegati span span span span span span span span span span span span Schedula le attività interne e o commerciali assicurandone la realizzazione nelle scadenze previste span span span span span span span span span span span span Monitora i risultati propri, sviluppandone la reportistica relativa, utilizzando il CRM aziendale attraverso il controllo qualità e utilizza i KPI operativi di riferimento span span span span span span
span span span span span Il profilo span span span span span span span span span span span Laurea gradita span span span span span span span span span span span span Esperienza di almeno 1 anno nell’ambito del business della Ricerca e Selezione del Personale span span span span span span span span span span span span Esperienza di almeno 6 mesi nell’attività di sviluppo commerciale span span span span span span span span span span span span Richiesta la disponibilità alla mobilità sul territorio di riferimento span span span span span span span span span span span span Buona conoscenza della lingua inglese (almeno B2) span span span span span span span span span span span span Buona conoscenza del Pacchett